AREA I

MANAJEMEN PERUBAHAN

 

1.       MANAJEMEN PERUBAHAN

DOKUMEN

I. PEMENUHAN

i.

Tim Kerja

a.

Pembentukan Tim Kerja pembangunan Zona Integritas

UNDUH

b.

Prosedur/Mekanisme Pembentukan Tim

UNDUH

ii.

Rencana Kerja Pembangunan Zona Integritas

a.

Dokumen Rencana Kerja Pembangunan Zona Integritas

UNDUH

b.

Target Prioritas Pembangunan Zona Integritas

UNDUH

c.

Sosialisasi Proses Pembangunan Zona Integritas

UNDUH

iii.

Pemantauan dan Evaluasi Pembangunan Zona Integritas

a.

Pelaksanaan Rencana Aksi

UNDUH

b.

Monitoring dan Evaluasi Pembangunan Zona Integritas

UNDUH

c.

Tindak Lanjut Hasil Monitoring dan Evaluasi

UNDUH

iv.

Perubahan Pola Pikir dan Budaya Kerja

a.

Role Model Pimpinan

UNDUH

b.

Penetapan Agen Perubahan

UNDUH

c.

Penerapan Budaya Kerja dan Pola Pikir

UNDUH

d.

Keterlibatan Anggota dalam Pembangunan Zona Integritas

UNDUH

II. REFORM

 i.

Komitmen dalam perubahan

a.

Perubahan yang dibuat oleh Agen Perubahan

UNDUH

b.

Perubahan yang dibuat Terintegrasi dengan Sistem Manajemen

UNDUH

 ii.

Komitmen Pimpinan

a.

Komitmen Pimpinan terhadap Pelaksanaan Reformasi Birokrasi

UNDUH

iii. 

Membangun Budaya Kerja

a.

Instansi Membangun Budaya kerja Positif

UNDUH