Page 28 - LKJIP PA Barabai 2024

PERJANJIAN KINERJA

TAHUN 2024

Perjanjian Kinerja adalah pernyataan komitmen yang Perjanjian kinerja Pengadilan Agama Barabai Kelas IB
merepresentasikan tekad dan janji untuk mencapai Tahun 2024 mencakup Sasaran Strategis dan Indikator
kinerja yang jelas dan terukur dalam rentang waktu Kinerja serta target yang akan dicapai, antara lain:
satu tahun dengan mempertimbangkan sumber daya Meningkatnya peradilan yang pasti, transparan,
yang dikelolanya, yang dituangkan dalam suatu akuntabel dan profesional;
Perjanjian Kinerja antara lain: Peningkatan efektivitas pengelolaan penyelesaian
Meningkatkan akuntabilitas, transparansi dan perkara;
kinerja aparatur; Meningkatnya akses peradilan bagi masyarakat
Sebagai wujud nyata komitmen antara penerima miskin dan terpinggirkan; serta
amanah dengan pemberi amanah; Meningkatnya kepatuhan terhadap putusan
Sebagai dasar penilaian keberhasilan/kegagalan Pengadilan.
pencapaian tujuan dan sasaran organisasi;
Pengadilan Agama Barabai Kelas IB telah membuat
Menciptakan tolak ukur kinerja sebagai dasar
Perjanjian Kinerja tahun 2024 yang disusun berdasarkan
evaluasi kinerja aparatur; dan
pada Rencana Kinerja Tahunan dan Rencana Strategis
Sebagai dasar pemberian reward dan
2020-2024. Dokumen Perjanjian Kinerja Tahun 2024
punishment.
terdiri dari Pernyataan Perjanjian Kinerja dan Matrik
Perjanjian Kinerja yang dapat dilihat pada tabel di bawah
ini:

SASARAN INDIKATOR KINERJA TARGET

Persentase perkara yang diselesaikan tepat waktu 98%

Persentase perkara yang tidak mengajukan upaya hukum Banding 98%
Terwujudnya Peradilan yang
Pasti, Transparan, dan
Akuntabel Persentase perkara yang tidak mengajukan upaya hukum Kasasi 96%

Index persepsi pencari keadilan yang puas terhadap layanan 95%
peradilan

Persentase salinan putusan yang disampaikan ke para pihak tepat 100%
Peningkatan Efektivitas waktu
Pengelolaan Penyelesaian
Perkara
Persentase perkara yang diselesaikan melalui mediasi 8%

19

Pengadilan Agama Barabai LKjIP 2024